1月13日，苏州科仪召开2022年度工作总结暨表彰大会，公司全体员工参加会议，会议由总经理助理佟鹏主持。
会上，总经理王超作了2022年度公司经营工作报告，紧密围绕总体经营情况、市场营销、规模产业化、技术创新、产业园区建设、人才团队建设、公司治理七个方面对2022年工作进行了全面详实的回顾和总结，深刻分析存在的问题并对公司2023年重点工作进行了部署。
王超指出，2022年是公司开启规模产业化发展新征程的攻坚之年，各项工作取得新突破、新进展，公司生产经营呈现良好态势。公司全面落实党的二十大精神和新时代党的建设总要求，面对复杂严峻经济形势和世纪疫情冲击，强化国家战略科技力量使命担当，以“科创引领、做强主业、凝聚合力、精准突破”工作方针为指导，踔厉奋发、笃行不怠，全面完成年度目标任务。全体员工攻坚克难、勇毅前行，推动规模产业化进入新阶段。他强调，2023年，是公司开启规模产业化发展新征程的关键之年，要按照集团公司统一部署，深刻学习领会党的二十大精神，大力弘扬工匠精神，对接“十四五”规划，抓住全球产业结构和布局调整过程中孕育的新机遇，开辟新领域、制胜新赛道，充分发挥长三角区域优势，在实现高质量规模产业化、开拓半导体市场、推进产业园建设、提升盈利能力等方面取得更大突破！
董事长李赏发表了题为“立足新时代，开启新征程”的重要讲话。他代表董事会对为公司发展做出贡献的全体员工给予充分肯定和表示衷心的感谢。
李赏指出，2022年是极不平凡的一年，我们经历了前所未有的挑战，党的二十大对强化国家战略科技力量，实现科技自立自强作出新部署、提出新要求，使我们更加感到责任重大，使命光荣。纵观近五十年国内分子泵发展史，一代又一代科仪人以科学家精神为指引、以工匠精神为基石，敢为人先，勇于创新，不断研制出填补国内空白、引领行业发展、推动产业升级的产品。站在新的历史阶段，面临新的时代考验，他对大家提出三点要求：
一要肩负起强化国家战略科技力量、科技自立自强的历史担当和时代担当，积极践行“四个率先”和“两加快一努力”要求，坚定信心、坚守信念，以规模产业化为核心，坚持创新驱动，需求牵引，自主可控，成为一家在半导体关键装备核心零部件领域国内领先、具有国际竞争力的隐形冠军企业。
二要树立更加开放的心态和市场意识，传承和发扬好这种良好态势，保持主业优势不断扩大，打造满足规模产业化、生产产品卓越的生产制造体系，全面提升响应国家战略需要、满足产业应用需求的能力，推动公司高质量发展迈上新台阶。
三要时刻保持危机意识、忧患意识，正视我们存在的问题，不安于现状，不甘于平凡；保持求真务实、诚信负责的理念，对员工负责、对客户负责，对我们多年来所坚持的科仪事业负责。
随后，大会举行了隆重的表彰颁奖仪式，对2022年度“国科杯”职工技能奖、知识产权项目奖、规模产业化专项改进奖、产品研发技术改进奖、杰出和优秀员工进行了表彰和奖励。杰出员工和产品研发技术改进获奖者代表发表感言。
“国科杯”职工技能奖
知识产权项目奖
规模产业化专项改进奖
产品研发技术改进奖
最后，现场进行了抽奖，会场喜气洋洋，在欢声笑语中大会圆满结束。
